2026.03.03 06:17
타이라 바이오사이언시스(TYRA, Tyra Biosciences, Inc. )는 2025년 4분기 및 연간 재무 결과를 발표했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 타이라 바이오사이언스(Tyra Biosciences, Inc., Nasdaq: TYRA)는 2025년 12월 31일로 종료된 연도의 재무 결과를 발표하며 최근 기업의 진전을 강조했다.2026년 3월 2일 발표된 보도자료에 따르면, 타이라 바이오사이언스는 2025년 4분기 및 연간 재무 결과를 보고했다.2025년 4분기에는 현금, 현금성 자산 및 시장성 증권이 2억 5,600만 달러에 달했으며, 이는 최소 2027년까지의 운영 자금을 지원할 수 있는 수준이다.타이라 바이오사이언스의 CEO인 토드 해리스 박사는 "우리는 과학을 따르고 있다"며 FGFR3에 대한 유전적 및 생물학적 검증의 강점을 강조했다.그는 "우리는 FGFR3가 중심 역할을 하는 적응증에 자원과 전략을 집중할 것"이라고 말했다.타이라 바이오사이언스는 '다보그라티닙 3x3' 전략을 통해 저급 상부 요로 유암종(LG-UTUC), 중간 위험 비근육 침습성 방광암(IR NMIBC), 그리고 왜소증(ACH)과 같은 세 가지 잠재적 블록버스터 적응증에 자본을 배분하고 있다.2025년 4분기 동안 타이라 바이오사이언스는 다음과 같은 주요 성과를 달성했다.- LG-UTUC에 대한 Phase 2 연구인 SURF303이 진행 중이며, 2026년 첫 환자 투여가 예상된다.- IR NMIBC에 대한 Phase 2 연구인 SURF302는 2026년 상반기 말까지 초기 3개월 완전 반응 데이터를 보고할 예정이다.- ACH에 대한 Phase 2 연구인 BEACH301은 2026년 하반기에 안전성 센티넬 코호트의 초기 결과를 보고할 예정이다.2025년 4분기 연구개발(R&D) 비용은 2,820만 달러로, 2024년 같은 기간의 2,220만 달러에 비해 증가했다.연간 R&D 비용은 1억 2,900만 달러로, 2024년의 8,010만 달러에 비해 증가했다.일반 관리(G2026.03.03 05:55
ADT(ADT, ADT Inc. )은 2025 연례 보고서를 작성했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 ADT Inc.는 2025년 12월 31일 기준으로 자회사 목록을 포함한 연례 보고서를 제출했다.이 보고서는 ADT Inc.의 재무 상태와 운영 결과를 포함하고 있으며, SEC에 제출된 모든 문서와 함께 검토되어야 한다.ADT Inc.는 미국 내 주거 및 소규모 비즈니스 고객을 위한 보안, 상호작용 및 스마트 홈 솔루션의 주요 제공업체로 자리 잡고 있다.2025년 12월 31일 기준으로 ADT는 약 610만 명의 보안 모니터링 서비스 가입자를 보유하고 있으며, 이는 고객의 신뢰와 브랜드 평판에 기반한 것이다.2025년 동안 ADT는 4,354,087천 달러의 모니터링 및 관련 서비스 수익과 774,520천 달러의 보안 설치 및 기타 수익을 기록했다.총 수익은 5,128,607천 달러에 달하며, 이는 전년 대비 230,161천 달러 증가한 수치이다.ADT는 2025년 동안 1,308,901천 달러의 운영 이익을 기록했으며, 순이익은 595,951천 달러에 달한다.또한, ADT는 2026년 4월 30일까지 최대 15억 달러의 자사주 매입 계획을 승인했다.이 계획은 ADT의 주가에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다.ADT는 또한 2025년 3월 2일에 주주들에게 주당 0.055 달러의 배당금을 발표했다.ADT는 앞으로도 고객의 안전과 연결을 강화하기 위해 혁신적인 솔루션을 제공할 계획이다.2026.03.03 05:46
피팩 글래드스톤 파이낸셜(PGC, PEAPACK GLADSTONE FINANCIAL CORP )은 이사회 임원이 변경됐다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 피팩 글래드스톤 파이낸셜이 이사회에 다이앤 디에라스모와 엘렌 C. 월시를 임명했다.원래 제출 당시 이사회는 디에라스모와 월시의 위원회 배정에 대한 결정을 내리지 않았다.회사는 아래 항목 5.02에서 위원회 배정에 대한 정보를 포함하기 위해 원래 제출 내용을 수정한다.항목 5.02에서는 이사 또는 특정 임원의 퇴임, 이사 선출, 특정 임원 임명, 특정 임원의 보상 조정에 대한 내용을 다룬다.2026년 2월 26일에 열린 이사회 회의에서 이사회는 디에라스모를 리스크 위원회와 기술 위원회에 임명했고, 월시를 리스크 위원회와 보상 위원회에 임명했다.위원회 임명은 즉시 효력을 발생한다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 아래 서명된 자가 적절히 권한을 부여받아 서명했다.날짜: 2026년 3월 2일 서명: /s/ 더글라스 L. 케네디 더글라스 L. 케네디 사장 및 최고 경영자2026.03.03 05:45
로터리닷컴 콜 워런트(2026-10-15)(LTRYW, Sports Entertainment Gaming Global Corp )은 선임에 관한 보고를 했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 2월 25일, 로터리닷컴 콜 워런트(2026-10-15)의 이사회(이하 "이사회")는 로버트 스터블필드와 다니엘 베일리를 이사로 선임했다.스터블필드는 2급 이사로 선임되어 회사의 2027년 주주 총회에서 임기가 만료되거나 후임자가 정식으로 선출되고 자격을 갖출 때까지 재직하게 된다.베일리는 3급 이사로 선임되어 회사의 2028년 주주 총회에서 임기가 만료되거나 후임자가 정식으로 선출되고 자격을 갖출 때까지 재직하게 된다.스터블필드는 현재 회사의 최고 재무 책임자이자 임시 최고 경영자 및 사장으로 재직 중이다.그는 기업 재무, 상장 회사 거버넌스, 자본 시장 실행 및 전략적 거래 관리에 대한 광범위한 경험을 보유하고 있다.회사에 합류한 이후, 스터블필드는 자본 구조 이니셔티브, 인수 통합 프로세스 및 회사의 스포츠, 엔터테인먼트 및 게임 플랫폼으로의 전환을 지원하는 운영 정렬 노력을 감독해왔다.이사회는 스터블필드의 재무 리더십과 운영 연속성이 회사의 자본 배분 및 인수 중심 성장 전략의 실행을 더욱 지원할 것이라고 믿고 있다.베일리는 최근 회사가 지배 지분을 인수한 글로벌 디지털 모터스포츠 및 게임 미디어 플랫폼인 벨로체 미디어 그룹의 CEO이다.베일리는 디지털 콘텐츠 전략, e스포츠 운영, 상업적 파트너십 및 국제 브랜드 확장에 대한 상당한 경험을 보유하고 있다.벨로체에서 재직하는 동안 그는 글로벌 스폰서십 관계를 확장하고, 경쟁 레이싱 플랫폼을 확대하며, 주요 시장에서 관객 성장을 이끄는 중심적인 역할을 해왔다.이사회는 베일리의 운영 전문성과 벨로체의 글로벌 플랫폼에 대한 직접적인 지식이 회사의 통합 노력과 수익 창출 가능한 스포츠 및 엔터테인먼트 자산 구축의 광범위한 전략을 지원할 것이라고 믿고 있다.2026년 2월 23일에 제출된 회사의 현재 보고서에서 이2026.03.03 05:44
캘러보 그로우어스(CVGW, CALAVO GROWERS INC )는 임원 보상 및 퇴직금 조항을 명확히 했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 캘러보 그로우어스는 2026년 1월 14일, 제임스 스나이더 최고재무책임자와 로널드 아라이자 캘러보 푸드 부문 부사장과 임원 유지 계약을 체결했다.이 계약은 기존의 보상 조항을 일부 수정하는 내용을 담고 있다.계약에 따르면, 두 임원 중 한 명이 정당한 사유로 사임하거나 캘러보에 의해 정당한 사유 없이 해고될 경우, 해당 임원은 현재 연봉의 1년치에 해당하는 퇴직금을 받을 수 있다.퇴직금 지급은 해고가 발생한 날로부터 유효한 해제 계약서에 서명한 후 정기 급여일에 이루어진다.또한, 임원 유지 계약서에는 일회성 유지 보너스에 대한 내용도 포함되어 있다.임원이 이 계약서를 수락한 날로부터 1주년이 되는 날 또는 캘러보가 통제 변경을 완료하는 날 중 먼저 도래하는 날까지 계속 근무할 경우, 현재 연봉의 일정 비율에 해당하는 보너스를 지급받게 된다.이 보너스는 해당 날짜 이후의 정기 급여일에 지급되며, 세금 공제가 적용된다.계약서에서는 '정당한 사유'와 '정당한 사유 없음'의 정의도 명시되어 있다.정당한 사유는 임원이 캘러보의 본사에서 35마일 이상 떨어진 곳에서 근무해야 하거나, 연봉이 감소하는 경우 등을 포함한다.정당한 사유가 발생한 경우, 임원은 60일 이내에 사임해야 한다.캘러보는 또한, 임원에게 지급되는 모든 보상은 세금 공제 및 법적 요구 사항에 따라 조정될 수 있음을 명시하고 있다.이 계약서는 캘러보의 직원 핸드북 및 회사 정책에 따라 규정된다.현재 캘러보 그로우어스의 재무 상태는 안정적이며, 임원 보상 및 퇴직금 조항의 명확화는 회사의 경영 투명성을 높이는 데 기여할 것으로 보인다.2026.03.03 05:35
플래니건스 엔터프라이지스(BDL, FLANIGANS ENTERPRISES INC )는 주주총회 결과가 발표됐다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 2월 27일에 개최된 플래니건스 엔터프라이지스의 연례 주주총회에서, 총 1,858,647주가 발행되어 투표권이 있는 가운데, 1,303,883주가 참석하여 70.15%의 쿼럼을 구성했다.주주총회에서 투표에 부쳐진 사항에 대한 최종 결과는 다음과 같다.제안 1로서, 회사 이사회의 모든 후보자가 2029년 연례 주주총회까지 또는 각자의 후임자가 선출되고 자격을 갖출 때까지 재직하기 위해 선출됐다.이사 후보자에 대한 투표 결과는 다음과 같다.어거스트 H. 부치에 대한 찬성은 1,129,047주, 권한 보류는 165,938주, 기권은 없으며 총계는 1,294,985주이다. 크리스토퍼 J. 넬름스에 대한 찬성은 1,120,866주, 권한 보류는 174,117주, 기권은 없으며 총계는 1,294,983주이다. 패트릭 J. 플래니건에 대한 찬성은 1,137,267주, 권한 보류는 166,616주, 기권은 없으며 총계는 1,303,883주이다.주주총회 이후 이사들의 임기는 계속된다.제임스 G. 플래니건, 제프리 D. 카스트너, 크리스토퍼 오닐, 마이클 B. 플래니건, 메리 E. 베넷, 존 P. 포스터. 1934년 증권거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명할 권한이 있는 자에 의해 적법하게 서명했다.날짜 2026년 3월 2일, 작성자: /s/ 제프리 D. 카스트너, 제프리 D. 카스트너, 법무 담당 최고 책임자, 일반 고문 및 비서.2026.03.03 04:53
비코(VICR, VICOR CORP )는 2025년 연례 보고서를 제출했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 비코가 2025년 연례 보고서(Form 10-K)를 제출했다.이 보고서는 비코의 재무 상태와 운영 결과를 포함하고 있으며, CEO인 파트리치오 빈차렐리와 CFO인 제임스 F. 슈미트가 각각 서명한 인증서를 포함하고 있다.빈차렐리는 보고서가 1934년 증권 거래법의 섹션 13(a) 또는 15(d)의 요구 사항을 완전히 준수하며, 보고서에 포함된 정보가 회사의 재무 상태와 운영 결과를 모든 중요한 측면에서 공정하게 나타낸다고 인증했다.슈미트 또한 동일한 내용을 인증하며, 보고서가 모든 관련 법규를 준수한다고 밝혔다.이 보고서는 SEC에 제출되었으며, 회사는 요청 시 서명된 원본을 제공할 예정이다.비코는 2006년부터 지적 재산 문제에 대한 법률 고문으로 앤드류 다미코를 고용하고 있으며, 그의 보수는 월 35,974달러로 설정되어 있다.또한, 다미코는 특정 라이센스 계약에 따라 발생하는 로열티의 3%를 인센티브 수수료로 받을 수 있으며, 이 금액은 1,000,000달러로 제한된다.2025년 12월 31일 기준으로 다미코에게 지급될 인센티브 수수료는 21,596달러로 보고되었다.비코는 2026년에도 동일한 조건으로 계약을 지속할 예정이다.2026.03.03 04:44
로어 홀딩스(LOAR, Loar Holdings Inc. )는 2025년 연례 보고서를 제출했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 로어 홀딩스가 2025년 12월 31일로 종료된 회계연도에 대한 연례 보고서(Form 10-K)를 제출했다.이 보고서는 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출되었으며, 회사의 재무 상태와 운영 결과를 포함하고 있다.로어 홀딩스는 485,000,000주(주당 액면가 $0.01)의 보통주와 1,000,000주(주당 액면가 $0.01)의 미지정 우선주를 발행할 수 있는 권한을 가지고 있다.2026년 2월 16일 기준으로 93,622,471주의 보통주가 발행되었다.보통주 보유자는 이사회가 정하는 시점에 법적으로 이용 가능한 자산에서 배당금을 받을 권리가 있다.보통주는 모든 주주가 투표할 수 있는 권리를 가지며, 각 보통주는 주주총회에서 모든 사항에 대해 1표를 행사할 수 있다.로어 홀딩스는 또한 2024년 주식 인센티브 계획에 따라 주식을 발행할 수 있는 권리를 보유하고 있으며, 이와 관련된 등록권 계약을 체결했다.이 계약에 따라 특정 주주들은 회사의 주식을 등록할 수 있는 권리를 가지며, 회사는 이러한 등록에 필요한 비용을 부담하고 특정 책임으로부터 면책할 의무가 있다.로어 홀딩스는 2025년 12월 31일 기준으로 726,366,000달러의 부채를 보유하고 있으며, 2025년 동안 72,146,000달러의 순이익을 기록했다.이 보고서는 회사의 재무 상태와 운영 결과를 공정하게 제시하고 있으며, 모든 관련 법규를 준수하고 있다.2026.03.03 03:24
페더럴 시그널(FSS, FEDERAL SIGNAL CORP /DE/ )은 2026년 투자자 발표 자료를 공개했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 3월 2일, 페더럴 시그널이 투자자 및 분석가와의 대화에서 사용할 수 있는 발표 자료를 자사 웹사이트에 게시했다.발표 자료의 텍스트는 Exhibit 99.1로 제공되며, 이 항목 7.01에 참조로 포함된다.이 보고서의 정보는 1934년 증권 거래법 제18조의 목적을 위해 "제출된" 것으로 간주되지 않으며, 회사의 1933년 증권법 또는 증권 거래법에 따른 제출물에 참조로 포함되지 않는다.발표 자료에는 감사되지 않은 재무 정보와 미래 예측 진술이 포함되어 있다.역사적이지 않은 진술은 미래 예측 진술로 간주되며, "할 수 있다", "할 것이다", "믿는다", "기대한다", "예상한다", "의도한다", "계획한다", "프로젝트", "추정한다", "목표"와 같은 단어를 포함할 수 있다.미래 예측 진술은 회사의 가능한 또는 가정된 미래 성과 또는 운영 결과에 대한 정보를 포함하며 보장되지 않는다.이러한 진술은 경영진이 산업 경험과 역사적 추세, 현재 조건, 예상되는 미래 발전 및 기타 적절하다고 여겨지는 요인에 비추어 만든 가정과 판단에 기반하고 있지만, 회사의 실제 결과, 성과 또는 성취가 실질적으로 다를 수 있는 위험, 불확실성 및 기타 요인에 따라 달라질 수 있다.이러한 위험과 불확실성에는 경제 및 정치적 불확실성, 지정학적 갈등과 관련된 위험 및 부정적인 경제적 영향, 법적 및 규제 개발, 외환 환율 변화, 인플레이션 압력, 제품 및 가격 경쟁, 공급망 중단, 원자재의 가용성 및 가격, 금리 변화, 인수와 관련된 위험, 작업 중단, 연금 자금 조달 요건 증가, 사이버 보안 위험, 법적 비용 증가 및 소송 결과, 그리고 증권 거래 위원회(SEC)에 제출된 문서에서 설명된 기타 위험과 불확실성이 포함된다.이 발표 자료는 현재 날짜 기준으로 작성되었으며, 새로운 개발이나 기타 이유로 이러한 미래 예측 진술을 업데2026.03.03 03:23
고먼 러프(GRC, GORMAN RUPP CO )는 2025년 연례 보고서를 작성했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 고먼 러프 회사는 2025년 12월 31일로 종료된 회계연도에 대한 연례 보고서(Form 10-K)를 제출했다.이 보고서는 미국 증권 거래 위원회(SEC)에 제출되었으며, 회사의 재무 상태와 운영 결과를 공정하게 제시하고 있다.2025년 동안 고먼 러프 회사의 총 매출은 682,389천 달러로, 2024년의 659,667천 달러에 비해 3.4% 증가했다.세전 수익은 69,164천 달러로, 2024년의 50,493천 달러에서 37.0% 증가했다.순이익은 53,017천 달러로, 2024년의 40,115천 달러에 비해 32.2% 증가했다.2025년 12월 31일 기준으로 회사의 총 자산은 860,055천 달러이며, 총 부채는 445,332천 달러로 보고되었다.고먼 러프 회사는 2025년 동안 1억 4천 3십만 달러의 배당금을 지급했으며, 이는 53년 연속 배당금 증가를 기록한 것이다.또한, 회사는 2025년 12월 31일 기준으로 2억 4천 4백만 달러의 미이행 주문 잔고를 보유하고 있으며, 이는 2024년의 2억 6천 6백만 달러에 비해 증가한 수치이다.고먼 러프 회사는 2025년 동안 3천만 달러의 시설 최적화 비용을 인식했으며, 이는 연간 2백만 달러에서 2백 5십만 달러의 비용 절감을 기대하고 있다.이 회사는 2026년에도 긍정적인 전망을 가지고 있으며, 인프라 지출 증가로 인해 지방 자치 단체 시장에서의 수익 증가를 기대하고 있다.고먼 러프 회사는 2025년 12월 31일 기준으로 1,415명의 직원을 고용하고 있으며, 이 중 740명이 시간제 직원이다.이 회사는 직원들에게 경쟁력 있는 보상 및 복리후생 프로그램을 제공하고 있으며, 직원들의 안전과 건강을 최우선으로 하고 있다.고먼 러프 회사는 2025년 12월 31일 기준으로 2억 8천 4백만 달러의 부채를 보유하고 있으며, 이는 2029년까지 만기가 도래한다.이 회사는 2025년 동안2026.03.03 02:43
리젠시 센터스 우선주 A(6.250% 누적 상환)(REGCP, REGENCY CENTERS CORP )은 우선주 A(6.250% 누적 상환) 투자자 발표를 업데이트했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 3월 2일, 리젠시 센터스 우선주 A(6.250% 누적 상환)에서 업데이트된 투자자 발표를 다양한 회의와 컨퍼런스에서 사용할 수 있도록 제공했다.이 발표는 리젠시의 웹사이트 투자자 관계 섹션인 investors.regencycenters.com에서 접근할 수 있다.제공된 정보는 1934년 증권 거래법 제18조의 목적을 위해 "제출된" 것으로 간주되지 않으며, 해당 조항의 책임에 따라 적용되지 않으며, 1933년 증권법 또는 증권 거래법에 따른 제출물에 참조로 포함된 것으로 간주되지 않는다.재무제표 및 전시물에 대한 정보는 다음과 같다.항목 설명104 커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일 (커버 페이지 XBRL 태그는 인라인 XBRL 문서 내에 포함됨)서명란에 따르면, 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명할 수 있는 권한이 있는 자에 의해 적절히 서명했다.리젠시 센터스 우선주 A(6.250% 누적 상환)의 고위 관계자인 마이클 R. 허먼이 서명했으며, 그는 수석 부사장, 법률 고문 및 기업 비서로 재직 중이다.또한, 리젠시 센터스 L.P.의 일반 파트너인 리젠시 센터스 우선주 A(6.250% 누적 상환)도 서명했다.2026년 3월 2일, 마이클 R. 허먼이 서명했으며, 그는 수석 부사장, 법률 고문 및 기업 비서로 재직 중이다.2026.03.03 02:42
ACNB(ACNB, ACNB CORP )은 4.00% 고정-변동 금리 후순위 채권 상환을 발표했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 2월 27일, ACNB가 보유자에게 2026년 3월 31일(상환일)에 만기일이 2031년 3월 31일인 4.00% 고정-변동 금리 후순위 채권을 총 1,500만 달러 규모로 상환할 것이라고 통지했다.상환 가격은 채권의 총 원금의 100%와 상환일까지 발생한 미지급 이자를 포함한다.회사는 상환금을 초과 현금으로 충당할 계획이며, 이는 새로운 고정-변동 후순위 채권을 발행하여 채권을 대체하는 데 필요한 자금을 포함할 수 있다.2026.03.03 02:22
플루마스 뱅코프(PLBC, PLUMAS BANCORP )는 새로운 제한 주식 단위 수여 계약을 체결했다.2일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 3월 1일, 플루마스 뱅코프의 이사회는 플루마스 뱅코프 2022 주식 인센티브 계획에 따라 새로운 형태의 제한 주식 단위 수여 계약을 채택했다.이 계약은 이사, 임원 및 직원에게 수여될 예정이다.제한 주식 단위 수여는 회사의 보통주 제한 단위의 수여를 포함하며, 이는 시간이 지남에 따라 권리가 부여된다.제한 주식 단위의 권리는 수여자가 권리 부여일까지 계속 고용되거나 서비스를 제공해야 한다.이사회 또는 계획에 따라 승인된 위원회는 제한 주식 단위의 권리 부여 일정을 설정할 것이다.이전의 수여 계약과 달리, 새로운 형태의 제한 주식 단위 수여 계약은 미부여된 제한 주식 단위에 대한 현금 배당금이나 배당금 대체물이 수여되지 않으며, 참가자는 권리가 부여된 후 발행된 주식에 대해서만 배당금을 받을 수 있다.새로운 수여 형태의 사본은 부록 10.1로 제출되었으며, 이 보고서에 포함된 전체 텍스트에 의해 자격이 부여된다.재무제표 및 부록 항목에 따르면, 부록에는 제한 주식 단위 계약의 형태가 포함되어 있으며, 플루마스 뱅코프 2022 주식 인센티브 계획에 따라 수여된 제한 주식 단위의 세부 사항이 명시되어 있다.수여자는 계약서에 명시된 조건에 따라 수여를 수락해야 하며, 수여자는 계약서의 모든 조항을 검토하고 동의해야 한다.수여된 제한 주식 단위는 수여자가 고용 종료 전까지 권리 부여일에 도달해야만 권리가 부여된다.만약 수여자가 사망이나 장애로 인해 고용이 종료되면, 권리가 부여되지 않은 제한 주식 단위는 90일 동안 유지된다.이 계약은 캘리포니아 주 법률에 따라 규율되며, 수여자는 이 계약의 모든 조항을 이해하고 동의해야 한다.또한, 수여자는 이 계약에 따라 발생하는 세금 및 벌금에 대한 책임이 있다.이 계약은 플루마스 뱅코프와 수여자 간의 전체 계약을 구성하며, 모든 이전의 구두 또는 서면 계약을 대체한다.현재 플루마스
주소: (07327) 서울특별시 영등포구 국제금융로2길 17 시티플라자 421호 | 전화: 02-313-2382(편집국: 02-782-2382) | 이메일: press@hinews.co.kr
제호: hinews(하이뉴스) | 등록번호: 서울,아04641 | 발행일: 2017. 8. 4
대표이사: 김국주 | 발행인: 굿닥터홀딩스 주식회사 김국주 | 편집인: 이상호 | 청소년보호책임자: 임혜정
Hinews의 모든 콘텐츠는 저작권법의 보호를 받으며 무단전재, 복사, 배포를 금합니다.
Copyright ⓒHinews. All rights reserved.
